| 近日，一则关于建行总行降薪10%的消息引发市场热议。消息显示，建设银行两位相关人士透露，该行正在全面推进薪酬调整，不仅覆盖总行职能部门，还延伸至集团旗下的各子公司。总行人员的平均薪酬降幅略超10%，且职级越高，降幅越大。子公司薪酬下调幅度不一。 据财联社，关于薪酬情况，建设银行一位某二线城市客户经理直言：“今年降了可不止10%”。她表示，业绩指标压力很大，好在“目前银行还没有出现裁员的情况，只是降薪”。银行“降薪”的消息并非首次出现。在今年5月，有媒体报道显示，有多名平安银行员工表示，其本人及所在部门当月绩效奖金出现不同程度“打折”，部分业务部门全员六折起。据界面新闻，一位国有行资深人力部门负责人表示，除总行层面中管干部薪酬受到“限薪令”，像首席财务官、总行部门“一把手”这类高级管理人员，通常不在限薪范围内。不过，近几年整体上银行业降薪是大势所趋。经过监管部门的审计、巡视巡查，国有银行不少福利费用已经取消了。 |
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