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苏薇女士再度荣登《财富》MPW榜单,引领太古可口可乐稳健前行 ...

摘要: 近日,太古可口可乐总裁苏薇女士凭借其卓越的领导力和独到的商业智慧,再次荣登《财富》杂志“2024年中国最具影响力的商界女性”榜单(简称“MPW榜单”)。此前,她还荣获了2024年“《福布斯》中国杰出商界女性100” ...

近日,太古可口可乐总裁苏薇女士凭借其卓越的领导力和独到的商业智慧,再次荣登《财富》杂志“2024年中国最具影响力的商界女性”榜单(简称“MPW榜单”)。此前,她还荣获了2024年“《福布斯》中国杰出商界女性100”奖项,充分展现了她在商界的重要地位和影响力。

作为太古可口可乐首位女性总裁,苏薇女士一直高度重视商业价值和社会价值的融合发展,并积极拥抱变化。在她的带领下,太古可口可乐实现了持续且稳健的增长,不仅在中国内地成功并入不含气饮料业务,还将经营版图拓展到了东南亚的柬埔寨、越南、泰国和老挝四个国家,展现了其卓越的领导才能和战略眼光。

在今年5月太古可口可乐大湾区智能绿色工厂奠基活动中,苏薇女士接受了媒体采访,分享了她如何引领中国内地市场保持强劲竞争力和持续增长的策略。她强调,要怀着对未来的充沛信心,坚定不移地持续投资。这一理念在太古可口可乐的实际行动中得到了充分体现,大湾区智能绿色工厂正是其迄今为止在华最大的战略投资之一。同时,公司还在积极兑现未来10年计划在华投资120亿的承诺,进一步彰显了其对中国市场的坚定信心和长远规划。

除了持续投资外,苏薇女士还提到了数字化创新对业务发展的重要性。太古可口可乐在中国内地已经实现了生产、供应链、物流、营销到消费者体验全链路的数智化,并与腾讯、阿里云、西门子等业界领先企业展开了合作,共同推动员工孵化数字化创新。这些举措不仅提升了公司的运营效率和市场竞争力,还为其未来的可持续发展奠定了坚实基础。

在可持续发展和人才培养方面,苏薇女士同样给予了高度重视。太古可口可乐已连续七年主动发布可持续发展报告,积极推进绿色低碳转型创新与实践,以期在赢得未来的同时,也为社会贡献更多积极的力量。此外,她还提出了“你的志向 由此乐启”的雇主价值主张,以包容、多元的理念投资员工发展,并启用了内部培训机构“乐启院”,助力员工成就职业梦想,实现人才与企业的共同成长。

在苏薇女士的带领下,太古可口可乐始终坚持在变化中把握长期主义发展的确定性,持续为企业、行业及社会创造更加积极的价值与影响。她的卓越领导力和独到商业智慧,不仅为太古可口可乐的稳健前行提供了有力保障,也为中国商界树立了榜样。

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已有10条评论

最新评论...

巨猩胡三跪2024-10-15 18:53引用

同意楼上观点

白万勤2024-10-15 15:26引用

您的文章让我对这个领域有了全新的认识,非常感谢!

李积利2024-10-15 15:10引用

精彩,感谢!

爱已暂停2024-10-15 14:49引用

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通缉犯叫常大2024-10-15 12:21引用

赞一个!

冬瓜部落2024-10-15 09:05引用

写得非常精彩,让我对这个问题有了更深入的了解

超级赛亚2024-10-15 03:32引用

言之成理,支持!

罗跃华2024-10-14 06:15引用

没错没错!

自由一农安2024-10-14 03:31引用

十分认同!

顔才2024-10-13 20:16引用

绝对赞同,无疑问!

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本文作者
2024-10-13 18:40
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